1. 协助选址与评估:协助贤合庄火锅加盟商对所寻店址进行实地考查，评估其开店的可行性。通过对建筑、商圈、顾客进行调查，提供营业额预估、经营损益预估等资料，供加盟商参考。

2. 统一装修与设备:为确保贤合庄火锅的统一形象，餐厅的设计是由总部指定的设计师设计。 餐厅装修工程由总部审核合格的工程队施工，总部派人指导、督核，加盟商负责监理。餐厅设备统一由总部指定。

3.人力资源支持:开店前，提供人员招募、人事制度等参考资料，协助加盟商招募新进人员。开店期间，贤合庄火锅加盟总部提供人力支持及辅导。

4.不断的教育训练:开店前，总部为加盟商、经营团队针对经营理念、餐厅的基本管理和执掌开设相应的课程；为不同职级员工开设相应课程。开店期间，总部针对各层级管理干部不同的工作内容，开设相应的持续教育课程，同时，为加强与加盟商之间的专业交流，总部定期举办加盟商大会。

5.营运指导和协助:开店前，制定并协助完成开店筹备工作。开店期间，总部相关人员会不定期到加盟店进行指导督核，召开经营月会，协助加盟商制定经营方案。

6.协助广告宣传与促销:提供开业广告宣传及促销方案。为提升整体品牌价值，将收取广告基金进行统一规划安排，用于针对性的促销活动和品牌宣传。

7.研发:根据市场实际需求，贤合庄火锅加盟总部的专业研发部门进行全面市场调研，制定合理的产品规划，并以灵活的产品价格加强区域市场竞争力，保证加盟商的权益。总部会不断的进行新产品的研发和半成品开发，完成全国市场产品的推陈出新。 

8.原物料采购与配送:贤合庄火锅加盟总部会建立灵活、科学的原材料采购体系和配送网络，保证加盟店的食品品质、食品安全，提升成本优势。

9.餐厅财务管理系统:贤合庄火锅加盟总部对加盟店导入餐厅财务管理系统，帮助加盟商及时并准确收集经营信息。完成科学的数据化管理。

1、独立的个人或公司；

2、认同贤合庄火锅品牌文化，热衷于火锅事业的有识之士；

3、认可贤合庄火锅的装修风格、经营管理模式，服从总部的统一管理；

4、具备一定的经济实力和认真务实经营的理念；

5、有适合开火锅店的100㎡以上的经营店铺；

6、个人信誉良好具备投资风险意识和共赢的投资理念。

一 、加盟咨询：通过网络、电话等方式向公司了解加盟事宜，也可以直接到公司与招商部人员进行详谈。如有需要，公司可安排去实体店和公司工厂厂区进行考察。

二 、加盟申请：贤合庄火锅加盟商通过公司网站填写公司的加盟申请表，也可在公司招商部现场填写。公司总部对加盟商的申请表进行评估审核，确认加盟商的加盟资格。

三 、签订合同：双方确认考察结果无误，经友好协商，正式签定加盟合同书，并向公司交纳相关费用。

四 、店铺选址：贤合庄火锅加盟商将预选出的店铺交给公司进行评估，公司分析后提出建议供加盟商参考。

五 、店铺装修：公司设计出装修方案，进行装修。

六 、人员招聘：加盟商装修时就要开始招聘员工。公司在开业前两天到店进行培训。

七 、开业活动：加盟店开业时，总部派专业人员到店协助加盟店开业，组织开业活动。

八 、原物料配送：贤合庄火锅加盟总部根据加盟店桌子数量，店面大小制定原物料订货数量。并在开业前配送到当地。

九 、运营指导：加盟店开业后由总部提供店铺运营、管理等综合指导。保障加盟商持续。